{"id":561,"date":"2019-08-27T14:10:13","date_gmt":"2019-08-27T12:10:13","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.ilgiornale.it\/pellegrino\/?p=561"},"modified":"2019-08-27T14:10:13","modified_gmt":"2019-08-27T12:10:13","slug":"spagna-aumentano-i-lavoratori-sottoutilizzati","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.ilgiornale.it\/pellegrino\/2019\/08\/27\/spagna-aumentano-i-lavoratori-sottoutilizzati\/","title":{"rendered":"Spagna, aumentano i lavoratori “sottoutilizzati”"},"content":{"rendered":"

La ripresa del mercato del lavoro spagnolo<\/strong> \u00e8 di solito valutata dal numero e dalla percentuale di persone che lavorano o sono disoccupate. Tra questi due gruppi, per\u00f2, e persino ai loro margini interni, vi sono altre situazioni<\/strong> che incidono sul mercato del lavoro.
\nUno di questi \u00e8 la cosiddetta sottoutilizzazione del lavoro<\/strong>, ovvero il calcolo della percentuale di persone sprecate come forza lavoro. Il datore di lavoro delle agenzie di collocamento e delle societ\u00e0 di lavoro temporaneo, stima che in Spagna ci siano 5,2 milioni di persone<\/strong> in quella circostanza, una percentuale del 22,2%, la pi\u00f9 bassa dallo scoppio della recessione<\/strong>.<\/p>\n

Per trovare un dato inferiore, dobbiamo tornare al quarto trimestre del 2008,<\/strong> quando la sottoutilizzazione era del 19,7%<\/strong>. Un quarto dopo, appesantito dalla grande crescita della disoccupazione, ha gi\u00e0 superato il 23,3%, secondo l’indice Asempleo, che considera nel gruppo di lavoratori sprecati, oltre a quelli che sono disoccupati,<\/strong> che desiderano lavorare ma non cercano lavoro perch\u00e9 sono scoraggiati, i cosiddetti lavoratori temporanei a tempo indeterminato, che sono coloro che hanno un contratto parziale ma vorrebbero averlo a otto ore.<\/strong>\u00a0Questo \u00e8 il motivo per cui le cifre relative agli assunti differiscono<\/strong> da altri calcoli come quelli effettuati dall’OCSE<\/strong>, dove la percentuale \u00e8 molto pi\u00f9 elevata perch\u00e9 tiene conto del tasso di inattivit\u00e0.
\nTornando alle cifre presentate luned\u00ec dai datori di lavoro delle societ\u00e0 di risorse umane, la maggior parte del gruppo di persone sottoutilizzat<\/strong>e, 4,8 milioni, corrisponde a disoccupati o dipendenti per meno ore di quanto vorrebbero lavorare. I restanti 400.000<\/strong> sono i “beni potenziali”, persone che hanno attivamente smesso di cercare lavoro perch\u00e9 credono di non trovarlo.<\/p>\n

Nonostante il notevole miglioramento dal 2013,<\/strong> quando la Spagna ha raggiunto cifre di sottoutilizzazione vicine al 36%, il presidente di Asempleo, Andreu Crua\u00f1as, ha definito “inaccettabile”<\/strong> che il tasso superi ancora il 20%. Nelle dichiarazioni inviate ai media dalla sua organizzazione, Crua\u00f1as ritiene che i dati mostrino “un’inefficienza del mercato del lavoro<\/strong> che dovrebbe essere corretta”. “Altrimenti”, ha aggiunto, “i gruppi pi\u00f9 vulnerabili sul lavoro, come donne, giovani e lavoratori scarsamente qualificati continueranno<\/strong> a subire gli alti e bassi che la situazione economica<\/strong> provoca”.
\nProprio questi tre gruppi hanno tassi di sottoutilizzazione ben al di sopra della media. In particolare, tra le donne \u00e8 del 27,9%, tra i giovani di et\u00e0 compresa tra 16 e 24 anni<\/strong> \u00e8 del 45,4% e tra le persone con scarse qualifiche, il 43,2%. E solo questi ultimi sono riusciti a ridurre il loro tasso di sottoutilizzazione nell’ultimo anno pi\u00f9 del resto dei gruppi nella loro categoria, il che significa che sono gli uomini<\/strong> e i lavoratori tra 45 e 54 sono i gruppi<\/strong> che beneficiano maggiormente della ripresa di lavoro.<\/p>\n

Dal confronto con paesi simili, ne consegue che la sottoutilizzazione \u00e8 un male quasi endemico nell’Europa meridionale. La Spagna \u00e8 il terzo paese<\/strong> con il tasso pi\u00f9 alto, con l’avanzare dell‘Italia (26,4%)<\/strong> e della Grecia (25,5%). Al quarto posto c’\u00e8 la Francia, seguita da Cipro e Portogallo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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