{"id":1082,"date":"2021-12-28T16:35:18","date_gmt":"2021-12-28T15:35:18","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.ilgiornale.it\/persiani\/?p=1082"},"modified":"2021-12-29T17:14:25","modified_gmt":"2021-12-29T16:14:25","slug":"disabilita-parliamone-serenamente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.ilgiornale.it\/persiani\/2021\/12\/28\/disabilita-parliamone-serenamente\/","title":{"rendered":"Disabilit\u00e0? Parliamone serenamente"},"content":{"rendered":"\r\n

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Il linguaggio, si sa, \u00e8 un vettore fondamentale per riconoscere, comprendere, apprezzare e definire le specificit\u00e0 di ogni persona. Il vocabolario della lingua italiana \u00e8 davvero ricco e, spesso, sono i termini che utilizziamo a decodificare il nostro livello di civilt\u00e0. Ma anche il rispetto sia verso le persone delle quali stiamo parlando, sia verso i temi che affrontiamo. E non sto parlando dell\u2019esigenza di rivedere la lingua italiana, ma solo della necessit\u00e0 di utilizzare le parole giuste per comunicare il mondo della disabilit\u00e0. \u201cLe parole giuste \u2013 Media e persone con disabilit\u00e0\u201d \u00e8, infatti, la guida pensata e realizzata da Intesa Sanpaolo, che diventer\u00e0 uno strumento fondamentale per coloro che vorranno offrire il loro contributo comunicativo per favorire la massima diffusione dei temi della disabilit\u00e0. Ad esempio, la guida suggerisce di evitare neologismi quali \u201cdiversamente abile\u201d, \u201cdiversabile\u201d, \u201cdisabile\u201d, \u201cpersona affetta da disabilit\u00e0\u201d, \u201cpersona con handicap\u201d e altri vocaboli similari sostituendoli sempre con la locuzione \u201cpersona con disabilit\u00e0\u201d. Anche il termine \u201chandicap\u201d deve essere sostituito dalla parola \u201cdisabilit\u00e0\u201d. Siete stupiti? E attenzione, perch\u00e9 vanno evitate sia le narrazioni che vedono la persona con disabilit\u00e0 descritta come \u201cvittima\u201d sia come \u201ceroe\u201d (va dunque evitato in ogni caso il sensazionalismo). Allo stesso modo, sarebbe bene evitare di utilizzare eccessivamente come \u201cesempi\u201d storie di atleti paralimpici o comunque di soggetti che rientrano in una casistica di \u201csuccesso\u201d estremamente limitata. La cosa migliore rimane raccontare la \u201cnormalit\u00e0\u201d dell\u2019individuo, della sua vita, del suo contesto. Nell\u2019oscillazione tra buonismo e facili entusiasmi da un lato, o freddezza e insensibilit\u00e0 dall\u2019altro (solitamente in buona fede), la Guida di Intesa Sanpaolo, che ha ricevuto il suggello della Presidenza del Consiglio dei Ministri, riporta l\u2019attenzione sulla persona pi\u00f9 che sulla sua condizione. Un approccio equilibrato, dunque. Erika Stefani, Ministro per le disabilit\u00e0, commenta: \u201cQuesta iniziativa di Intesa Sanpaolo, realizzata con il contributo dell’Osservatorio Disabilit\u00e0 e dell’Ufficio per le politiche in favore delle persone con disabilit\u00e0, va nella direzione giusta. Tutte le istituzioni, le aziende e le realt\u00e0 pubbliche e private devono lavorare insieme per promuovere la cultura dell’inclusione. L’utilizzo di un lessico corretto, quando ci si riferisce ad un mondo complesso come questo, \u00e8 una delle condizioni necessarie per garantire il rispetto dei diritti delle persone con disabilit\u00e0 e favorire la crescita verso una societ\u00e0 pi\u00f9 inclusiva\u201d. Stefano Lucchini, Chief Institutional Affairs and External Communication Officer Intesa Sanpaolo, dichiara: \u201cIl glossario nasce dalla nostra esigenza di utilizzare la corretta terminologia quando comunichiamo le iniziative di Intesa Sanpaolo a favore delle persone con disabilit\u00e0. Abbiamo approfondito la questione e il risultato \u00e8 qualcosa in pi\u00f9 di un glossario, una vera e propria guida che desideriamo mettere a disposizione dei giornalisti e di chi si occupa di comunicazione. Parlare di disabilit\u00e0 nei giusti modi attiene al rispetto dei diritti e a quella sensibilit\u00e0 dovuta a ogni persona, indipendentemente dalle sue caratteristiche.\u201d
Il Glossario, realizzato dalla struttura Media and Associations Relations di Intesa Sanpaolo, si ispira alla Disability Language Style Guide del Media Center for National Center on Disability and Journalism dell\u2019Arizona State University (USA), che ha concesso i diritti di traduzione. \u00c8 stato poi integrato e verificato nei contenuti dall\u2019Ufficio per le politiche in favore delle persone con disabilit\u00e0 della Presidenza del Consiglio dei Ministri, dal\u2019Osservatorio Nazionale sulla condizione delle persone con disabilit\u00e0 e da Anffas \u2013 Associazione Nazionale di Famiglie di Persone con Disabilit\u00e0 Intellettiva e\/o Relazionale. \u201cLe parole giuste \u2013 Media e persone con disabilit\u00e0\u201d
\u00e8 scaricabile gratuitamente dal sito di Intesa Sanpaolo al link<\/p>\r\n

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