Gli Stati Uniti sono l’unico Paese altamente sviluppato dove i datori di lavoro non sono obbligati a pagare le ferie ai propri dipendenti. Secondo il rapporto del Center for Economic and Policy Research, think tank progressista, nei 21 stati presi in considerazione, i datori di lavoro sono costretti a offrire tra i 10 (Giappone e Canada) e i 30 giorni (Francia) di ferie pagate (in Italia circa venti). Negli Stati Uniti non c’è neanche un giorno di ferie garantito per legge (altro discorso sono le festività nazionali, sacrosante). Eppure, nonostante questo, il 77% degli americani gode di vacanze remunerate. In media i lavoratori negli Stati Uniti usufruiscono di 13 giorni di ferie pagate all’anno. A rimanere senza vacanze sono i lavoratori part-time e quelli meno pagati. “Senza contare – ha spiegato l’autore del rapporto, l’economista John Schmitt – che anche tra i full-timer in America molti non si sentono sicuri del posto di lavoro e finiscono per non prendersi nemmeno le ferie”.

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