Il gruppo Piramis ha ricevuto per il terzo anno consecutivo il premio Sustainability Award per aver dimostrato «capacità di innovare, rinnovare e attivare le energie migliori del Paese portando avanti una crescita sostenibile, inclusiva e stabile, creando valore aggiunto anche per la comunità» Piramis Group ha ottenuto inoltre il punteggio più elevato, posizionandosi in prima posizione in campo social (ESG), eccellendo per l’attenzione alla sicurezza, ai diritti, al benessere e alla crescita delle persone e per il sostegno alle comunità locali. Per Piramis la sostenibilità è una parola chiave della mission aziendale, che si traduce in un impegno iniziato già […]

Il gruppo Piramis, nato nel 2002 a Montichiari, è ad oggi una fra le più grandi realtà nell’assistenza, gestione e consulenza per le aziende.  Il gruppo conta 10 società, 58 sedi, 300 milioni di fatturato generato per i partner. I clienti consumer sono oltre un milione, a cui si aggiungono 60.000 aziende business. Oltre mille aziende ogni mese scelgono i servizi di consulenza offerti da Piramis per gestirle. Infatti, fanno affidamento sull’esperienza di un gruppo che ogni anno cresce del 20-30 per cento. Per festeggiare i suoi primi vent’anni Piramis ha dato vita ad un evento unico. Si è trattata […]

Maverick Group – società del gruppo Piramis – è stata pubblicamente riconosciuta dal Financial Times come una delle aziende europee in più rapido sviluppo. Start-up nata nel 2017, opera nel settore del Noleggio Operativo Digitale di prodotti Mobile e Hi Tech. Ha progressivamente esteso il portafoglio delle proprie proposte, sia in termini di tipologie di prodotti offerti che di servizi e oggi è in grado di rispondere alle richieste di innovazione tecnologica di Pmi, grandi aziende e pubbliche amministrazioni. Il «Financial Times 1000 Europe’s Fastest Growing Companies 2022» è il risultato di un’iniziativa congiunta di Financial Times e Statista. Quest’ultima […]

La pandemia di Covid-19 ha cambiato il modo di lavorare. Ne abbiamo parlato con Davide Possi, managing director di Piramis, il più grande partner di Vodafone Italia per la parte corporate e per la parte Vodafone Global Enterprise. Nuove tecnologie e Covid hanno cambiato il modo di lavorare. Lavorare in cloud (o in modalità smart) ormai è una realtà. Cosa cambia nella cultura aziendale? «La meraviglia del cloud, che con la sola connettività ci permette di essere a necessità operativi e presenti anche dall’altra parte del mondo, non ha cambiato la cultura aziendale poiché i valori su cui si fonda l’azienda sono rimasti invariati. […]

  Nuova tecnologia, nuove opportunità, ampliamento delle frontiere: il 5G è tutto questo e molto di più. Ogni giorno si aprono scenari nuovi e le possibilità d’impiego di questa nuova tecnologia sono allettanti sia a livello di business che di miglioramento della qualità della vita. Ne abbiamo parlato con Davide Possi, managing director di Piramis, il più grande partner di Vodafone Italia per la parte corporate e per la parte Vodafone Global Enterprise. «Dove tutto è smart, la semplicità la fa da padrona e porta ogni cittadino ad avere un ruolo attivo nella creazione e nello sviluppo di interazioni nuove: dallo […]

Pubblichiamo la testimonianza di Davide Possi, imprenditore e fondatore di Piramis, la prima agenzia di servizi alle tlc in Italia. Nelle sue parole traspare la tenacia di chi non si vuole arrendere all’inarrestabile declino del Paese. «Nonostante la crisi, spesso si fa fatica a trovare personale.  Occorre precisare che questo è vero, però, a seconda del settore. L’azienda di cui sono socio fondatore, Piramis, si muove ad esempio su due diversi livelli imprenditoriali, negozi e rete commerciale: quindi risulta difficile generalizzare sui problemi legati a ricerca e reclutamento del personale. Una prima considerazione è di ordine sociale e coinvolge tutti. […]

Il decreto Dignità, che irrigidisce l’utilizzo dei contratti a termine (diminuendo da 5 a 4 le proroghe e da 36 a 24 mesi la durata massima), aumenta gli indennizzi per i licenziamenti senza giusta causa e fissa paletti ben precisi sulla quota di lavoratori non a tempo in un’azienda, ha suscitato numerose polemiche soprattutto in ambito confindustriale. Ne abbiamo parlato con Davide Possi, managing director di Piramis, il più grande partner di Vodafone Italia per la parte corporate e per la parte Vodafone Global Enterprise, che dà lavoro a 800 persone (350 dipendenti e 450 collaboratori). Le norme sui rapporti di lavoro […]